Señalan diferencias en acceso a puestos directivos y a nuevas tecnologías

Por: TiempoSur Local Enero 14, 2025

  Sin embargo, el 77% de las encuestadas percibe que las empresas tienen una preferencia por contratar hombres para puestos directivos, y el 72,7% identifica diferencias salariales entre hombres y mujeres en los mismos cargos.  Asimismo, el 65,9% no está plenamente satisfecha con la flexibilidad que ofrecen las empresas para equilibrar su vida laboral y personal, lo que pone de manifiesto una desconexión entre las demandas reales de las... + full article



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